今年2月，东方地球物理公司西南物探分公司钻井工程中心二队队长胡勇，获评西南物探分公司年度劳动模范，员工们争相赞叹“他是实至名归”。
刚接任队长职务的胡勇，虽然心中忐忑，却对传承好钻井二队“团结协作，攻坚啃硬，拼搏进取”的队魂，信心百倍，决心坚定。
胡勇对自己的要求是“生产越困难，越要多跑工地。”
去年队伍承担的遂宁-南充三维项目施工中，工区超过一半的井位钻井用水严重缺乏，已经影响到整个项目任务的施工进程。胡勇看在眼里，急在心头，带领管理团队一直驻扎在蓬溪前指，几乎每天都在带人四处寻找大型水源以及与村民协商买水钻井的忙碌中度过。看到他连续几天顾不上吃午饭，晚上回到驻地还要加班忙生产管理的其他事情，人都瘦了一大圈，他的执勤驾驶员彭昌均心疼得直想掉泪。
无论是去年11月中下旬，还是今年春节前后，只要是国内新冠疫情严重的危急时刻，胡勇始终是率先赶赴工区的第一人。他一边“内防感染，外防输入”严抓员工疫情防控，一边抓管理和指挥生产。确保了队伍人员零感染，病毒零输入，施工有序推进。
胡勇将“精细踏勘，精心组织，精巧运作”的管理理念贯彻生产始终，采用区域划分、重点倾斜的钻井施工模式，保障作业能力的稳定提升，确保了14万余口炮井钻井施工任务安全、质量和进度全面受控，各项完成指标均超合同要求，深得甲方和上级好评。
“困难面前敢于亮剑”是胡勇每次宣讲或培训后激励员工必讲的一句话。
胡勇充分利用队党支部开展的“党史学习”“形势目标任务责任”等主题教育契机，辗转全队20多个钻井机组，宣贯传达全国“两会”、党的十九届六中全会精神，鼓励员工们坚定信心，拼搏进取，在岗位工作中攻坚克难，争创佳绩。
去年的遂宁-南充、眉山北和名山-丹棱三个三维施工项目，黄土砾石与河滩砾石井占比均在50%左右，对施工质量和进度形成严重威胁。胡勇主动担任党员突击队队长，带领突击队员提前细致踏勘，将每个施工项目的砾石井分布情况精确到个位数的误差，之后根据砾石所处岩层实际，合理安排使用镦钻、风钻和同心跟管钻设备，一次性成井效率高达98%左右的成绩高质量提前完成所有砾石井钻井任务。
胡勇醉心于山地物探钻井工艺技术水平的创新，近乎于痴迷。只要一了解或观察到有任何提升钻机性能或提高钻井安全、时效、环保等方面的可能性，他就会想尽一切办法去尝试。
“虽然也曾遭遇过创新构思因各种原因‘流产’失败，但我和工作室的同事们从没后悔过！”尽管遭遇过挫折，胡勇却越挫越勇，近年来多项创新成果频频助力生产建设向着高质量、创一流发展目标迈进。
自年担任西南物探分公司“胡勇勘探工艺创新工作室”的带头人以来，他和团队先后自主创新研制改造成功的沉沙打捞器提高完钻井深质量，空气钻机动力机“汽”改“柴”降低燃油安全风险和油耗成本，同心跟管钻攻克砾石钻井难题等多项工艺技术创新成果，已经在实际生产中得到有效推广和运用。
年，在勘探投资下降、采集参数强化的双重压力下，胡勇带领工程队骨干研发的SD18A钻机，较原有WTY-30钻机重量减轻近60%，体积减小约50%，单机钻机作业能力提高10%，单井费用下降约20%。该型钻机在分公司推广使用后，降低成本支出数百万元。
截至今年3月，胡勇带领团队完成了15项科研项目。其中2项获得国家专利，1项正在申请国家专利。今年，他的工作室已将创新立项中长期目标锁定在山地钻机电能驱动，以及防井口扬尘、泥浆喷溅等方面，他不遗余力为本企业实现“双碳”达标和能源安全建设再添助力。
胡勇管理队伍公私分明。他坚持党性原则，对钻机承包商和外租运输车驾驶员严格合规管理。对不符合规范的报销胡勇一律坚决予以退回，不报人情帐、虚假账。签订劳动合同是管理的重中之重，胡勇严格把关，确保合法合规、公平合理、合作双赢。
工作中，他对事不对人，帮理不帮亲。工作之余，他又是可以把臂长谈的知心好友。但无论工作或生活中，他都从不摆领导架子，所以员工都肯向他“掏心窝子”。
他一直